Conseil en évolution professionnelle (CEP)

Onglets principaux

Vous êtes demandeur d’emploi et vous souhaitez faire le point sur votre situation professionnelle et, s'il y a lieu, élaborer et formaliser un projet d'évolution professionnelle, vous pouvez bénéficier d’un conseil en évolution professionnelle gratuit.
Le conseil en évolution professionnelle (CEP) est une offre de service gratuite, confidentielle et accessible à chaque actif.

Le CEP est structuré sur trois niveaux de services, à mobiliser en fonction de sa situation et de son besoin.

 

Un accueil individualisé

Il doit vous permettre d’analyser votre situation professionnelle, de décider de la poursuite ou non de vos démarches et d’identifier les acteurs susceptibles de vous aider.

 

Un conseil personnalisé

Au cours de cette phase vous pourrez :

  • clarifier votre demande et préciser vos priorités en matière d’évolution professionnelle,
  • identifier vos compétences,
  • identifier les emplois correspondant à vos compétences, ou que vous pourriez occuper en complétant vos compétences,
  • bénéficier d’une méthodologie de construction du projet professionnel,
  • définir votre projet professionnel et en apprécier la faisabilité au regard des opportunités identifiées.

 

Un accompagnement personnalisé dans la mise en œuvre du projet

Accompagné d’un conseiller vous co-construisez un plan d’action pour faciliter la concrétisation de votre projet.
A l’issue, un document de synthèse vous est remis récapitulant votre projet d’évolution professionnelle et la stratégie envisagée pour sa mise en œuvre.

 

Organismes habilités

Les organismes habilités à délivrer le conseil en évolution professionnelle sont :

  • Pôle emploi,
  • l’association pour l’emploi des cadres (APEC),
  • les missions locales,
  • les OPACIF,
  • Cap’Emploi.